Suite à la fin de la politique de l’enfant unique, les écoles chinoises ont peur d’une pénurie de jeunes enseignantes

2604-05

Certaines écoles en Chine pourraient avoir des problèmes de personnel du fait qu’un certain nombre de leurs jeunes enseignantes pourraient choisir d’avoir un second enfant.

Photo: AP

PEKIN 北京 – Des représentants de la ville de Qingdao (台山), dans la Province du Shandong (山東), ont peur qu’un turnover trop important du corps enseignant pénalise leurs élèves.

Cependant, ce genre de problème n’est pas isolé à Qingdao, et d’autres villes pourraient en souffrir également.

Ce lundi, un quotidien de Qingdao rapportait que des responsables d’écoles primaires et secondaires étaient profondément inquiets, du fait que le changement de loi va permettre à de nombreuses femmes de prendre des congés maternité pour le second enfant.

« Nous avons déjà 4 enseignantes enceintes de leur second enfant, des enseignantes qui sont principales dans leur classe et qui ont des responsabilités au delà de l’enseignement.

Certaines écoles ont indiqué avoir commencé à entrainer de jeunes enseignantes qui pourraient servir de substitution quand les enseignantes titulaires seraient en congé maternité •

Sunny Chen 陈雅琦
Correspondante à Pékin
sunny.chen[at]taipeisoir.net

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